Gestionnaire Chargé-e de promotion et de commercialisation, de l’offre de formation – INSPÉ
A propos de nous
L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d’un label d’excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables.
Mission proposée
Sous la responsabilité de la directrice administrative de l’INSPÉ, la personne recrutée est chargée de promotion et de commercialisation de l’offre de formation, des relations avec le réseau des INSPÉ et le Rectorat. Elle contribue au développement de l’attractivité de l’Institut, notamment par la conception et le déploiement d’outils et d’actions de communication adaptés. Elle joue un rôle d’interface essentiel tant en interne qu’auprès des partenaires. Elle est une actrice principale de la communication de l’INSPÉ pour ses quatre sites (Chamalières, Le Puy-en-Velay, Aurillac et Moulins), en lien avec les équipes de direction, pédagogique et du pôle formation de l’INSPE, et les services centraux. Elle contribue au développement de la vie étudiante, en lien avec le BDE et les responsables des sites ; assure la valorisation de la recherche en éducation, notamment avec le laboratoire Acté et apporte son appui aux différents évènements auxquels l’Institut est partie prenante.
ACTIVITES ESSENTIELLES
1. PROMOTION, PROSPECTIVE ET COMMERCIALISATION DE L’OFFRE DE FORMATION
Assurer la veille prospective, la promotion et la commercialisation de l’offre de formation
Participer à des réunions, salons et évènements, en local et national
Participer à la mise à jour de la plateforme UCA Pro et y relayer les offres de stages et d’emploi
Piloter la campagne de la taxe d’apprentissage en lien avec le service Formation continue de l’UCA
2. COMMUNICATION INTERNE/EXTERNE
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication de l’INSPÉ
Concevoir et diffuser des supports de communication et assurer une veille des activités
Animer et mettre à jour le site internet, les réseaux sociaux, les affichages dont les écrans
Gérer les relations avec la presse et les médias, en coordination avec l’équipe de direction, et proposer des rédactionnels
Être correspondante communication pour le réseau national des INSPÉ « R-INSPÉ »
Animer les réseaux de partenaires, des entreprises et des alumni
Être le relai auprès des services centraux et des partenaires
3. ORGANISATION DE MANIFESTATIONS INSTITUTIONNELLES ET ÉVENEMENTIELLES
Organiser et co-organiser, avec le Rectorat, les partenaires, l’ILLSH, les composantes et services de l’UCA, des évènements, sur les différents sites (Auversup, Journées Portes Ouvertes, manifestations dédiées au monde éducatif)
Contribuer à l'organisation logistique et opérationnelle d’évènement
Notre profil idéal
Connaissances :
Connaissance des techniques et des outils de la communication
Connaissance générale des bases de la communication et de la documentation
Connaissance du fonctionnement et la culture de l’établissement et ses missions
Connaissance de l’offre de formation de l’INSPE
Connaissance des réseaux de relations internes et externes de l’établissement
Compétences opérationnelles :Planifier, organiser et évaluer des actions de communication et gérer les relations avec la presse locale et spécialisée
Rechercher des fournisseurs (service financier), des partenariats et négociations (dossier de vente, argumentaire)
Maîtriser les techniques d’expression écrite, posséder d’excellentes qualités rédactionnelles
Gérer un site web et animer des réseaux sociaux
Utiliser les outils du domaine (logiciels, PAO, Suite Adobe, logiciel de montage vidéo…), les bases de données des logiciels
courants de bureautique
Optimiser le référencement (SEO)
Faire un suivi des statistiques, de la veille internet
Appréhender la réalisation des objectifs en mode projet
Travailler en équipe
Compétences comportementales :
Esprit d'initiative et de créativité, autonomie et force de proposition
Disponibilité et écoute
Réactivité et maîtrise de soi, gestion du stress
Sens critique
PRÉREQUIS / FORMATION souhaitée :
Diplôme/ expérience dans la communication et/ou le marketing
Permis B exigé pour les déplacements dans les entreprises/salons
SPÉCIFICITÉS /CONTRAINTES DU POSTE :
Catégorie : B
BAP J
Rémunération : INM 373 soit 1 867.02 € brut mensuel
Contrat de travail : 37h30 hebdomadaires
Prise de poste : 01/09/2026
Fin de contrat : 31/08/2027
Congés annuel : 49 jours de congés annuels pour un temps plein (base 37h30)
Localisation du Poste : INSPÉ- Chamalières
Protection Sociale Complémentaire : En application du décret 2022-633 du 22 avril 2022 modifié, les personnels du Ministère de l’Éducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche sont tenus d'adhérer au contrat collectif de protection sociale complémentaire « santé » souscrit par leur employeur. Vous devrez vous affilier dès votre date d'arrivée à l'UCA. Toutefois, dans certains cas, vous aurez la possibilité de demander une dispense.
Possibilité d’accès, sous condition, à un emplacement parking à proximité
Forfait mobilité durable pour l’utilisation d’un cycle sur les trajets domicile-travail
Participation aux frais de transports en commun
Aménagement du temps de travail : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/services-aux-personnels
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les agents (https://class.uca.fr/)
Pour l’UCA, l’inclusion et la diversité sont des valeurs importantes. C'est pourquoi nous sommes notamment handi-accueillants.
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